Diretor de Gestão de Segurança Sanitária (FHI 360)

Descrição da Vaga

O projeto EpiC (Meeting Targets and Maintaining Epidemic Control), uma iniciativa global de saúde implementada pela FHI 360 e financiada pelo Governo dos Estados Unidos (USG), está com inscrições abertas para o cargo de Diretor de Gestão de Segurança Sanitária Global (GHS) para o projeto EpiC Moçambique. O foco do projeto é fortalecer a preparação e a resposta a surtos, aprimorar as capacidades laboratoriais e de detecção, além de apoiar a capacidade de Moçambique em nível nacional e subnacional para redes de laboratórios humanos e animais.

O projeto também visa desenvolver e aprimorar sistemas de vigilância e fortalecer as capacidades de saúde internacional nos Pontos de Entrada (POEs) para prevenir, detectar e responder a surtos de doenças emergentes e reemergentes, bem como fortalecer o Centro de Operações de Emergência em Saúde Pública (POESP) em nível nacional e subnacional para detectar e responder rapidamente a ameaças à saúde pública. A vaga será baseada em Maputo e o(a) profissional se reportará ao(à) Diretor(a) do Projeto EpiC Moçambique.

Resumo da vaga:

O Diretor de Gestão de Segurança Sanitária trabalhará em estreita colaboração com o(a) Diretor(a) do Projeto EpiC Moçambique para coordenar a implementação do programa com contrapartes governamentais, o Departamento de Estado dos EUA, a sede da FHI 360 e outras partes interessadas importantes. Esta posição liderará a equipe técnica no planejamento, implementação e monitoramento das atividades de GHS do EpiC com rigor, pontualidade e qualidade, garantindo que os objetivos do projeto sejam alcançados, particularmente no aumento da capacidade de prevenir, detectar e responder a ameaças de doenças infecciosas. O(A) profissional supervisionará equipes multifuncionais, operações e atividades técnicas do projeto, desde a adjudicação até o encerramento. A posição planejará e dirigirá cronogramas e monitorará o orçamento/gastos.

O(A) Diretor(a) de Gestão de GHS selecionará, desenvolverá e avaliará a equipe para garantir a implementação eficiente do projeto e trabalhará em estreita colaboração com a gestão para garantir a eficiência e a conformidade financeira, administrativa, contratual e logística. A posição servirá como elo de ligação entre os serviços administrativos e corporativos locais e da sede para manter a fluidez das operações entre a sede e os escritórios de campo.

Responsabilidades:

Liderança do Programa:

• Atua como líder do EpiC GHS e principal ponto de contato em nível nacional.
• Responsável pelo desenvolvimento do plano de trabalho e pela preparação/revisão de relatórios periódicos para o financiador.
• Liderar a equipe do projeto e reportar ao Diretor de Projetos do país para garantir que o projeto seja implementado de forma eficiente, em conformidade com as normas, dentro do prazo e orientado para resultados.
• Contribuir para os processos de planejamento estratégico, incluindo o desenvolvimento da estratégia global de saúde (GHS) em nível nacional e o alinhamento com os esforços mais amplos de fortalecimento dos sistemas de saúde.
• Desenvolver e manter relações estratégicas com as principais partes interessadas, incluindo agências governamentais, doadores, parceiros de implementação, outras agências, etc.
• Supervisiona, implementa e monitora sistemas, serviços, pessoal e orçamentos para atingir metas financeiras, administrativas e de projetos.
• Manter contato com a sede para fornecer relatórios financeiros e de projetos precisos e oportunos à administração da empresa e aos doadores, conforme necessário.
• Garante que o GHS seja implementado de forma eficiente, em conformidade com as normas, dentro do prazo e com foco em resultados.
• Liderar o projeto de forma a posicionar a FHI 360 para futuras oportunidades num cenário em constante mudança.
• Coordena a alocação de recursos para projetos em andamento em diversas áreas funcionais e aborda/resolve problemas.
• Prepara e monitora os orçamentos aprovados para os projetos atribuídos.
• Aprova todas as despesas relacionadas aos orçamentos.
• Colabora com o Diretor do Projeto EpiC Moçambique para identificar proativamente oportunidades para novas iniciativas de projetos e financiamento para apoiá-las.

Supervisão Técnica: 

• Liderar o desenvolvimento e a implementação das atividades de Segurança Sanitária Global em Moçambique, garantindo que a implementação técnica esteja em conformidade com as melhores práticas do setor.
• Lidera as atividades técnicas e operacionais do projeto, identifica potenciais desafios e os aborda de forma adequada.
• Coordenar múltiplos fluxos de trabalho técnicos para que o todo seja maior que a soma das partes.
• Liderar o desenvolvimento/propostas de programas

 Gestão de Parceiros/Subcontratos :

• Desenvolver parcerias estratégicas e garantir que sejam estabelecidas e mantidas linhas de comunicação e colaboração sólidas.
• Supervisionar a concepção e o desenvolvimento de subcontratos, garantindo que atendam aos objetivos técnicos a custos razoáveis ​​e que sejam elaborados de forma a facilitar a prestação de contas.
• Lidera o planejamento e a concepção de todas as atividades do projeto e define metas de desempenho de alta qualidade, garantindo a adesão aos padrões técnicos, às melhores práticas e às diretrizes do doador.

Gestão de Equipes e Funcionários

• Recruta, orienta e supervisiona a equipe do projeto para apoiá-lo e garantir que as necessidades de planejamento programático e de força de trabalho sejam atendidas e alcançadas.
• Lidera a equipe para garantir que a implementação do projeto seja gerenciada e monitorada de perto por meio do desenvolvimento de planos de trabalho estruturados.

Envolvimento das partes interessadas

• Servir como principal ponto de contato e colaboração para a equipe e as partes interessadas no país, incluindo o Escritório de Assistência Externa (FAO), parceiros de implementação, parceiros do Governo da República de Moçambique (GRM) e outras partes interessadas importantes.
• Supervisionar estratégias e intervenções para garantir excelência e responsabilidade perante os beneficiários e o Escritório de Assistência Externa.

Conhecimentos e habilidades aplicadas:

• Conhecimento de estratégias de segurança sanitária global.
• Experiência em gestão de acordos de cooperação com o governo dos EUA e familiaridade com os regulamentos de acordos do Escritório de Assistência Externa (FAO) são desejáveis.
• Habilidades eficazes em planejamento estratégico, avaliação de projetos e gestão de projetos.
• Sólida experiência em negócios, desenvolvimento de equipes, gestão e elaboração de relatórios.
• Fortes habilidades de consultoria e negociação.
• Experiência em gestão de operações, políticas corporativas, conformidade e supervisão de procedimentos.
• Capacidade comprovada de criar e manter relações de trabalho eficazes com funcionários do governo do país anfitrião, partes interessadas, ONGs parceiras e agências doadoras internacionais.
• Excelentes habilidades de comunicação oral e escrita.
• Excelentes habilidades interpessoais, de escrita e de apresentação oral em inglês; fluência em português é altamente desejável.
• Capacidade de construir relações de trabalho locais positivas com as comunidades locais, funcionários do governo distrital, representantes da ONU e, quando apropriado, representantes de doadores.
• Capacidade de analisar e estabelecer uma coordenação eficaz e de apoio entre projetos, procedimentos organizacionais e sistemas de gestão.

Resolução de Problemas e Impacto:

• As decisões e ações têm um impacto significativo na gestão e nas operações.
• Os problemas encontrados são de complexidade moderada a alta e bastante variados.
• Demonstra fortes habilidades de pensamento crítico e resolução de problemas para planejar, organizar e gerenciar recursos para a conclusão bem-sucedida de projetos.
• Utiliza o bom senso para atender às estratégias de negócios e desenvolve objetivos que estejam alinhados com as metas organizacionais.
• Supervisão exercida/recebida: Auxilia na definição de metas e orçamentos para projetos e lidera o país na conquista de objetivos estratégicos.
• Responsável pela coordenação do planejamento e implementação de estratégias de arrecadação de fundos para aumentar as doações de doadores privados.
• Coordena a alocação de recursos para projetos em andamento em diversas áreas funcionais e aborda/resolve problemas.
• Reporta-se ao Diretor do Projeto EpiC Moçambique.

Educação: 

• É necessário possuir diploma de bacharel ou equivalente internacional em saúde pública, gestão em saúde, ciências sociais ou área afim.
• Dá-se preferência a candidatos com mestrado ou equivalente internacional em saúde pública, estudos de desenvolvimento, serviço social ou áreas afins.
• Certificação em Gerenciamento de Projetos (PM) é desejável.

Experiência: 

• Mínimo de 12 anos de experiência relevante em gestão de projetos, com conhecimento dos princípios e práticas de gestão de projetos.
• Experiência em conceber e liderar projetos eficazes de saúde pública, de natureza estratégica e de âmbito complexo. 
• Preferência por candidatos com experiência comprovada em gestão em ambientes dinâmicos.
• Proficiente no conhecimento das normas, regulamentos e políticas aplicáveis ​​ao desenvolvimento internacional e às organizações não governamentais (ONGs).
• Aberto a cidadãos moçambicanos residentes em Moçambique; não serão concedidos subsídios para expatriados.

Exigências físicas típicas:

• Ambiente de escritório típico.
• Capacidade de passar longas horas olhando para a tela do computador e realizando trabalhos repetitivos no teclado.
• Capacidade de permanecer sentado e em pé por longos períodos de tempo.
• Capacidade de levantar/mover até 2,3 kg (5 libras).

Tecnologia a ser utilizada:

• Computador pessoal/laptop, aplicativos da Microsoft (ex.: Office 365, SharePoint, Skype/Zoom/Teams), celular/tecnologia móvel e equipamentos de escritório padrão.

Requisitos de viagem:

• 10% – 25%

O último dia para recebimento de candidaturas é 8 de fevereiro de 2026.