Gerente de Vendas Nacional United HR Solutions

23 de Abril, 2026

Visão geral da Vaga

  • Data da publicação
    23 de Abril, 2026
  • Localização
  • Data de validade
    --
  • Experiência
    4 anos
  • Gênero
    Ambos
  • Qualificação
    Técnico Médio
  • Nível de carreira
    Outros

Descrição da Vaga

Gerente de Vendas Nacional
Estamos buscando um Gerente de Vendas Nacional motivado, focado em vendas e com perfil de liderança para se juntar à nossa equipe! O candidato ideal terá um histórico comprovado de aumento de vendas e fidelização de clientes, além de experiência na gestão do desempenho geral da equipe. O foco da função é desenvolver estratégias de vendas eficazes para promover o crescimento no país designado.

Responsabilidades:

  • Pesquise as tendências de mercado e analise o desempenho dos concorrentes para desenvolver estratégias de vendas eficazes para o país que lhe for atribuído.
  • Implementar novas estratégias e técnicas de vendas e fornecer treinamento sobre elas para outros agentes.
  • Elaborar relatórios de vendas mensais.
  • Trabalhar em conformidade com os KPIs e metas definidos pela diretoria.
  • Realizar pesquisa de mercado independente e listar novos clientes potenciais.
  • Entre em contato com os clientes de maneira amigável e também de forma direta.
  • Agende e participe de reuniões de negócios com clientes em potencial.
  • Gerenciar todos os contratos e documentos relacionados ao negócio/venda.
  • Oferecer mentoria e treinamento a outros profissionais de vendas no país.
  • Gerenciar o desempenho da equipe e definir metas e objetivos para a equipe.
  • Informar os executivos sobre o desempenho do departamento, as perspectivas e o crescimento geral das vendas para um período específico.

Requisitos

  • Diploma de nível técnico em administração ou área similar.
  • Experiência mínima de 4 anos na área de vendas e desenvolvimento de negócios (óleo comestível/sabão/açúcar/plástico etc.).
  • Capacidade de se comunicar com clientes e outros membros da equipe, com fortes habilidades de resolução de problemas.
  • Conhecimento de softwares de vendas e sistemas CRM e suas funções.
  • Capacidade de trabalhar em equipe e alcançar metas e objetivos coletivos.
  • Excelentes habilidades de comunicação, tanto escrita quanto verbal.
  • proficiente no uso de computadores e seus softwares.
  • Boas habilidades interpessoais, capacidade de realizar múltiplas tarefas.