Oficial de MEAL Pemba

Oficial de MEAL Pemba (1) Ayuda en Acción

O/a Oficial MEAL é responsável por desenvolver, implementar e monitorar sistemas de MEAL em projetos humanitários e de emergência, garantindo que todas as atividades sejam executadas com eficiência, transparência e responsabilidade, em alinhamento com as diretrizes e padrões internacionais de Ayuda en Acción.

O/a Oficial fornece insights estratégicos baseados em dados que apoiam a tomada de decisão e a melhoria contínua das intervenções, assegurando que lições aprendidas e resultados de monitoramento sejam aplicados para maximizar o impacto positivo nas comunidades atendidas

Principais responsabilidades

1. Planejamento, redação e implementação de atividades MEAL

• Redigir e detalhar atividades MEAL nos projetos, incluindo indicadores SMART, ferramentas de coleta de dados e metodologias de avaliação;
• Contribuir para a concepção de quadros lógicos, planos de monitoramento e estratégias MEAL alinhadas às necessidades humanitárias;
• Apoiar a implementação operacional das atividades de monitoramento, avaliação e aprendizagem nos projetos de emergência.

2. Monitoramento e avaliação

• Desenvolver e implementar avaliações (baseline, mid-term, endline) sensíveis ao contexto de conflito e vulnerabilidade;
• Monitorar indicadores de desempenho e impacto, ajustando estratégias conforme os resultados obtidos;
• Garantir a ética e princípios de proteção, incluindo Do No Harm, nas atividades de monitoramento e avaliação;
• Documentar boas práticas, lições aprendidas e tendências, disseminando os resultados para equipes, coordenadores e stakeholders.

3. Gestão da informação e análise de dados

• Supervisionar coleta, armazenamento e análise de dados quantitativos e qualitativos, utilizando ferramentas como ODK, Kobo Toolbox, Tableau, Power BI, SPSS, NVIVO e GIS;
• Extração e consolidação de dados brutos com base em diferentes fontes de informação.
• Garantir que os sistemas de informação MEAL estejam atualizados e produzam relatórios confiáveis e visualizações de dados compreensíveis para diferentes públicos;
• Apoiar equipes na interpretação de dados e recomendações baseadas em evidências para melhoria das operações.

4. Gestão do orçamento ligado ao MEAL

• Apoiar a gestão do orçamento operacional relacionado a atividades MEAL;
• Assegurar uso eficiente dos recursos financeiros destinados a monitoramento, avaliação e aprendizagem;
• Cooperar com gestores financeiros para planeamento, execução e controle de despesas associadas às atividades de MEAL.

5. Capacitação e desenvolvimento de capacidades

• Fornecer formação contínua e suporte técnico para equipes de projeto e parceiros sobre metodologias MEAL;
• Organizar workshops e eventos de aprendizagem para disseminar melhores práticas e lições aprendidas;
• Promover cultura de aprendizagem e melhoria contínua dentro dos projetos.

6. Responsabilidade e comunicação de resultados

• Implementar mecanismos de feedback e reclamação que permitam aos beneficiários reportar preocupações e receber respostas adequadas;
• Preparar e divulgar relatórios de impacto e progresso para doadores, equipes internas e comunidades;
• Análise de dados e contributo para a elaboração de relatórios.
• Garantir transparência e responsabilidade em todas as atividades de MEAL.

7. Apoio à elaboração de propostas

• Contribuir na elaboração de propostas de financiamento, definindo indicadores, quadros lógicos e estimativas orçamentárias relacionadas a MEAL;

Fornecer informações baseadas em evidências sobre desempenho e lições aprendidas para orientar o desenho de novos projetos